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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Jue 12 Ene 2023, 05:32
Bueno Compañeros al parecer hay cambios en la IT y ya no tendremos que andar con los partes de baja para riba y para bajo .

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Última edición por J. J. el Vie 13 Ene 2023, 04:49, editado 1 vez


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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Re: Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Jue 12 Ene 2023, 19:10
Ni mandarlos tampoco? online y como sabremos que la empresa se ha enterado que estamos de baja, alguien se lo tendra que decir , no comprendo nada que me lo expliquen por favor
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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Re: Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Vie 13 Ene 2023, 04:53
Al parecer y por decreto  ley esto va a cambiar y se mandaran telematicamente .
Según este decreto, el servicio público de salud , mutua o empresa colaboradora serán los encargados de tramitar los partes  tanto el de baja como el de alta al INS , al trabajador se le entregará una copia .
El INS será el que facilite los datos relativos a tu baja a la empresa .

Según lo establecido en el artículo 7 de este decreto .


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Vie 13 Ene 2023, 07:24
Hola, los partes serán vía telemática pero lo normal es que nosotros avisamos a la empresa que nos dan la baja o el alta.
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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Re: Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Vie 13 Ene 2023, 17:52
Hola compañero ,en principio cada uno hará lo que crea conveniente , pero según este decreto que empezará a funcionar el primer día después de transcurrido tres mese de la publicación en el BOE , ya no hará falta el que nosotros comuniquemos nada a la empresa ni tengamos que hacer llegar , como era hasta ahora el parte de baja , ya que de eso se encargara el INS .
Tu única obligación será la de presentarte a trabajar al día siguiente en el que ponga la fecha de alta en tu copia del parte de baja y alta que te faciliten.


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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Re: Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Vie 13 Ene 2023, 19:27
No lo veo claro que un ente que ya va de culo en todas las acciones o gestiones encima comunique a la empresa tu baja cuando lo mejor seria que telematicamente te lo mandaran a ti y tu comunicarlo a la empresa, claro que eso de ir a la empresa fisicamente a llevar la baja no estaba bien pero si se hace telematicamente a traves simplemente de un correo o incluso wasap que tambien vale se acaba el problema, yo solo veo follones sin hacer falta
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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Re: Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Lun 03 Abr 2023, 23:18
Hola compañeros , bueno pues os comunico que el decreto ley de bajas y altas ha entrado en vigor .
Osea que desde el día uno de abril ya no hará falta el que el trabajador lleve la copia , ni de la baja ni del alta a la empresa , de eso se ocupará el INSS .
Veremos si esto va a beneficiar al trabajador "" que supuestamente es para lo que se ha creado """ o como argumentan los compañeros ¿ o van a ser más quebraderos de cabeza de los que ya se venían dando ? .


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Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja . Empty Re: Los trabajadores ya no tendremos que presentar el parte de baja .

Lun 03 Abr 2023, 23:45
Buenas JJ!
No te compliques, básicamente es esto:

CON LA ENTRADA EN VIGOR DEL RD 1060/2022 A PARTIR DEL 01 DE ABRIL DE 2023 SE EXIME LA OBLIGATORIEDAD
POR PARTE DE LA PERSONA TRABAJADORA DE LA ENTREGA DE UNA COPIA A LA EMPRESA DE LOS PARTES DE BAJA,
CONFIRMACIÓN Y ALTA EN SITUACIONES DE INCAPACIDAD TEMPORAL.
EL HECHO DE QUE LA PERSONA TRABAJADORA NO TENGA QUE ENTREGAR EL PARTE DE BAJA MÉDICA A LA EMPRESA
NO EXIME PARA QUE COMUNIQUE O INFORME SOBRE SU SITUACIÓN DE AUSENCIA A SU PUESTO DE TRABAJO
(ORIGINADA POR UN INICIO DE BAJA) O DE LA REINCORPORACIÓN (SI SE TRATASE DE UN MOVIMIENTO DE ALTA) A
SU RESPONSABLE Y/O SUPERIOR JERÁRQUICO
, A TRAVÉS DE LOS CANALES DE COMUNICACIÓN QUE LA EMPRESA HA
PUESTO A SU DISPOSICIÓN (EMAIL, TELÉFONO O APLICACIONES DE MENSAJERÍA).

Perdonar las mayúsculas, esque hoy no me he traído los ojos de ver 😂
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