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La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad. Empty La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad.

Jue 18 Ene 2024, 12:17
MADRID, 17 Ene. (EUROPA PRESS) -
La empresa Norvik Secutiry Services ha presentado concurso que afecta a los 500 vigilantes de seguridad de su plantilla, según ha informado UGT en un comunicado este miércoles, que señala que este proceso ha sido admitido por el Juzgado Mercantil número 2 de Madrid el 11 de enero.

El sindicato ha denunciado que, durante los últimos meses, Norvik "había venido abonando las nóminas a las personas trabajadoras con continuos retrasos e incluso no procediendo al abono de las mismas".

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La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad. Empty Re: La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad.

Jue 18 Ene 2024, 13:26
Ya empezamos y las que vendran este año , esto es solo el principio pintan bastos para muchas empresas del sector y de otros sectores , en esta vida no es solo poner dinero en la saca tambien gestionar y algunas de eso ni saben ni quieren saber


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La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad. Empty Re: La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad.

Jue 18 Ene 2024, 13:29
Qué opinais si fuera como antiguamente? Qué cada empresa que lo necesitara tuviera su propio equipo de Seguridad?
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La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad. Empty Re: La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad.

Jue 18 Ene 2024, 13:32
VayaJaleo94 escribió:Qué opinais si fuera como antiguamente? Qué cada empresa que lo necesitara tuviera su propio equipo de Seguridad?

Pues yo creo que seria mejor porque ahora solo viven las empresas de seguridad pero los vigilantes a rasca cada mes, solo tienes que ver el ejemplo de los controladores de accesos que trabajan directamente para el cliente, ganan mucho mas que cualquier vigilante y no son considerados de seguridad pero hacen seguridad y nadie les tose


Última edición por josepmarti el Jue 18 Ene 2024, 13:33, editado 1 vez


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Jue 18 Ene 2024, 13:32
Norvik ha sido creada para estafar a los empleados de Inv, para limpiar deudas de esta última a costa de puestos de trabajo y nóminas. Parece ser todo capitaneado por un tal Luis xxxxxxxxx
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Jue 18 Ene 2024, 13:36
Eiwoss escribió:Norvik ha sido creada para estafar a los empleados de Inv, para limpiar deudas de esta última a costa de puestos de trabajo y nóminas. Parece ser todo capitaneado por un tal Luis xxxxxxxxx

Bienvenido al foro compañero, pero si puede ser no pongamos nombres propios , eso esta prohibido y nos puede caer el pelo , hazlo pro el foro por favor, por lo demas estas en tu casa para lo que precises, en cuanto a tu comentario perfecto , yo mismo pensaba que INV se comeria a las grandes parecia que venia a ser una de las mayores del pais pues entraron comiendose a todas las empresas que podian, ahora otra se come a esta y esto parace ser que es el modus del sector hasta empastizarlo todo y acabar desapareciendo creando un pufo a la seguridad social y agencia tributaria de un par de narices y dejando a miles de empleados sin cobrar y sin poder mantener a ninguna familia y asi un año y otro y no se hace nada para impedir que esto pueda siuceder


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Jue 18 Ene 2024, 13:40
josepmarti escribió:
VayaJaleo94 escribió:Qué opinais si fuera como antiguamente? Qué cada empresa que lo necesitara tuviera su propio equipo de Seguridad?

Pues yo creo que seria mejor porque ahora solo viven las empresas de seguridad pero los vigilantes a rasca cada mes, solo tienes que ver el ejemplo de los controladores de accesos que trabajan directamente para el cliente, ganan mucho mas que cualquier vigilante y no son considerados de seguridad pero hacen seguridad y nadie les tose
Exacto. Recuerdo de chicote que, si no me falla la memoria, San Miguel, Elgorriaga, KAS, y alguna más tenían su propio equipo de Seguridad
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Jue 18 Ene 2024, 13:46
VayaJaleo94 escribió:
josepmarti escribió:
VayaJaleo94 escribió:Qué opinais si fuera como antiguamente? Qué cada empresa que lo necesitara tuviera su propio equipo de Seguridad?

Pues yo creo que seria mejor porque ahora solo viven las empresas de seguridad pero los vigilantes a rasca cada mes, solo tienes que ver el ejemplo de los controladores de accesos que trabajan directamente para el cliente, ganan mucho mas que cualquier vigilante y no son considerados de seguridad pero hacen seguridad y nadie les tose
Exacto. Recuerdo de chicote que, si no me falla la memoria, San Miguel, Elgorriaga, KAS, y alguna más tenían su propio equipo de Seguridad

Si me apuras hasta los conserjes de muchas empresas hacen seguridad encubierta y ganan el doble que un vigilante, al menos en las que yo conozco y encima les dan atribuciones para que manden en el servicio y claro si llega un vs nuevo y no conoce nada se lo comen con patatas pues dice amen a todo y si va uno medio formado al siguiente dia ya no lo quieren ahi porque el conserje se ha molestado porque el vigilante le ha dicho usted no es nadie para decirme lo que tengo que hacer


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Jue 18 Ene 2024, 13:54
josepmarti escribió:
VayaJaleo94 escribió:
josepmarti escribió:
VayaJaleo94 escribió:Qué opinais si fuera como antiguamente? Qué cada empresa que lo necesitara tuviera su propio equipo de Seguridad?

Pues yo creo que seria mejor porque ahora solo viven las empresas de seguridad pero los vigilantes a rasca cada mes, solo tienes que ver el ejemplo de los controladores de accesos que trabajan directamente para el cliente, ganan mucho mas que cualquier vigilante y no son considerados de seguridad pero hacen seguridad y nadie les tose
Exacto. Recuerdo de chicote que, si no me falla la memoria, San Miguel, Elgorriaga, KAS, y alguna más tenían su propio equipo de Seguridad

Si me apuras hasta los conserjes de muchas empresas hacen seguridad encubierta y ganan el doble que un vigilante, al menos en las que yo conozco y encima  les dan atribuciones para que manden en el servicio y claro si llega un vs nuevo y no conoce nada se lo comen con patatas pues dice amen a todo y si va uno medio formado al siguiente dia ya no lo quieren ahi porque el conserje se ha molestado porque el vigilante le ha dicho usted no es nadie para decirme lo que tengo que hacer
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Vie 19 Ene 2024, 02:31
Buenas noches. Pero norviks es una empresa de seguridad? Creo que estáis equivocado, INV, norviks y la que viene de camino son organizaciones C.😈
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Vie 19 Ene 2024, 08:46
No sé porque os sorprende tanto que ocurran éstas cosas. Norvik fue fundada por dos estafadores de libro: Mario Conde y Luis Oliver (éste ultimo ex consejero del Betis, nada menos). Luego nos extraña que salten en portada situaciones como la de Securitas Tarragona hace 3 años... o quizás no tanto 🫤

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Vie 19 Ene 2024, 23:02
Entre organización de criminales anda el juego, y seguridad privada no hacé nada, no debería estar incluida las condiciones que ponen para ser empresas de seguridad las de QUE NO FALTEN AL PAGO DE LOS V.S.? Qué pais de criminales!!

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Sáb 20 Ene 2024, 00:20
A nadie le importa si no cobramos, se la trae al fario, ellos cobran y no conozco todavia ningun gerente de empresa de seguridad que una vez extinguida esta se quede sin su premio por haber destruido la empresa, al contrario a muchos encima les dan puestos importantes en otras empresas y premio la mayoria de gerentes y mandos han sido primero vigilantes y como cuenta el compañero [Tienes que estar registrado y conectado para ver este vínculo] no nos extrañe que vengan casos como los que sucedieron en Securitas Tarragona con el compañero ya fallecido porque perdio los estribos de tanta famfarronada de gerencia y tanta prepotencia de quien antes tambien habia sido vigilante , esto pasa en la mayoria de empresas y algunos no son como otros y por desgracia y no deberia ocurrir y por supuesto no lo admito, se toman la justicia por su mano, ya digo no lo comparto para nada pero si se juega con fuego pueden pasar estas cosas


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Sáb 20 Ene 2024, 00:27
Estos son MAFIAS al servicio de expolicías, vigilantes....somos un número y hacen lo que quieren, si seguridad privada tuviera en cuenta que el pago al personal de seguridad estuviera dentro de las condiciones a reunir para ser empresas de seguridad y hubiera ese control estricto o denuncia de un vs entonces no habría problemas...eso creo.

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Sáb 20 Ene 2024, 01:44
josepmarti escribió:A nadie le importa si no cobramos, se la trae al fario, ellos cobran y no conozco todavia ningun gerente de empresa de seguridad que una vez extinguida esta se quede sin su premio por haber destruido la empresa, al contrario a muchos encima les dan puestos importantes en otras empresas y premio la mayoria de gerentes y mandos han sido primero vigilantes y como cuenta el compañero [Tienes que estar registrado y conectado para ver este vínculo] no nos extrañe que vengan casos como los que sucedieron en Securitas Tarragona con el compañero ya fallecido porque perdio los estribos de tanta famfarronada de gerencia y tanta prepotencia de quien antes tambien habia sido vigilante , esto pasa en la mayoria de empresas y algunos no son como otros y por desgracia y no deberia ocurrir y por supuesto no lo admito, se toman la justicia por su mano, ya digo no lo comparto para nada pero si se juega con fuego pueden pasar estas cosas

Todos tenemos una línia roja, un límite. Cuando nos hacen traspasarla puede ocurrir cualquier cosa. Ignoro el caso del Compañeros de Tarragona, però ya tuvo que aguantar para llegar a tomarse la justícia por su mano.

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Sáb 20 Ene 2024, 01:48
JJ JEJE escribió:Estos son MAFIAS al servicio de expolicías, vigilantes....somos un número y hacen lo que quieren, si seguridad privada tuviera en cuenta que el pago al personal de seguridad estuviera dentro de las condiciones a reunir para ser empresas de seguridad y hubiera ese control estricto o denuncia de un vs entonces no habría problemas...eso creo.
También pienso que Seguridad Privada debiera estar más encima de las Empresas. Pero no sólo respecto al pago al personal, que es muy importante, sino respecto a todos los aspectos: cumplimiento del convenio, condiciones de trabajo de los VS, equipos, medios, uniformidad....etc
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Sáb 20 Ene 2024, 11:15
VayaJaleo94 escribió:
JJ JEJE escribió:Estos son MAFIAS al servicio de expolicías, vigilantes....somos un número y hacen lo que quieren, si seguridad privada tuviera en cuenta que el pago al personal de seguridad estuviera dentro de las condiciones a reunir para ser empresas de seguridad y hubiera ese control estricto o denuncia de un vs entonces no habría problemas...eso creo.
También pienso que Seguridad Privada debiera estar más encima de las Empresas. Pero no sólo respecto al pago al personal, que es muy importante, sino respecto a todos los aspectos:  cumplimiento del convenio, condiciones de trabajo de los VS, equipos, medios, uniformidad....etc

Hay que diferenciar entre la función de la UCSP y de la Inspección de Trabajo. La misión de la UCSP es garantizar el cumplimiento de la normativa en seguridad privada (formación, habilitaciones, operativas, prestación de servicios, contratos de seguridad, etc); mientras que la de ITSS se centra en la materia estrictamente laboral (contratos de trabajo, altas y bajas en SS, nóminas, pagos, cumplimiento de convenios, condiciones laborales, EPIs etc).
De otra parte, la UCSP pasa bastante de todo, pero no se si será por orden de arriba, o por presión del lobby empresarial, o por desinterés o por falta de recursos personales...no lo se. Aún que ésta última es bastante plausible, en mi provincia sólo hay 3 personas destinadas en la Brigada Provincial de Seguridad Privada. Sea como sea, hace mucha falta un cambio importante desde los cimientos, pero ya sabemos cómo está el patio, no? Pues ya está, no hace falta darle tantas vueltas.

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Sáb 20 Ene 2024, 11:53
Alpha_Survivor escribió:
VayaJaleo94 escribió:
JJ JEJE escribió:Estos son MAFIAS al servicio de expolicías, vigilantes....somos un número y hacen lo que quieren, si seguridad privada tuviera en cuenta que el pago al personal de seguridad estuviera dentro de las condiciones a reunir para ser empresas de seguridad y hubiera ese control estricto o denuncia de un vs entonces no habría problemas...eso creo.
También pienso que Seguridad Privada debiera estar más encima de las Empresas. Pero no sólo respecto al pago al personal, que es muy importante, sino respecto a todos los aspectos:  cumplimiento del convenio, condiciones de trabajo de los VS, equipos, medios, uniformidad....etc

Hay que diferenciar entre la función de la UCSP y de la Inspección de Trabajo. La misión de la UCSP es garantizar el cumplimiento de la normativa en seguridad privada (formación, habilitaciones, operativas, prestación de servicios, contratos de seguridad, etc); mientras que la de ITSS se centra en la materia estrictamente laboral (contratos de trabajo, altas y bajas en SS, nóminas, pagos, cumplimiento de convenios, condiciones laborales, EPIs etc).
De otra parte, la UCSP pasa bastante de todo, pero no se si será por orden de arriba, o por presión del lobby empresarial, o por desinterés o por falta de recursos personales...no lo se. Aún que ésta última es bastante plausible, en mi provincia sólo hay 3 personas destinadas en la Brigada Provincial de Seguridad Privada. Sea como sea, hace mucha falta un cambio importante desde los cimientos, pero ya sabemos cómo está el patio, no? Pues ya está, no hace falta darle tantas vueltas.

Si, claro.
A cada uno sus competencias. Lo que he querido escribir es que quién debe hacerlo debe tomar càritas en el asunto. Pero, a fin de cuentas, tienes razón, ya sabemos como va el patio.

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Sáb 20 Ene 2024, 12:42
VayaJaleo94 escribió:
Alpha_Survivor escribió:
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JJ JEJE escribió:Estos son MAFIAS al servicio de expolicías, vigilantes....somos un número y hacen lo que quieren, si seguridad privada tuviera en cuenta que el pago al personal de seguridad estuviera dentro de las condiciones a reunir para ser empresas de seguridad y hubiera ese control estricto o denuncia de un vs entonces no habría problemas...eso creo.
También pienso que Seguridad Privada debiera estar más encima de las Empresas. Pero no sólo respecto al pago al personal, que es muy importante, sino respecto a todos los aspectos:  cumplimiento del convenio, condiciones de trabajo de los VS, equipos, medios, uniformidad....etc


Hay que diferenciar entre la función de la UCSP y de la Inspección de Trabajo. La misión de la UCSP es garantizar el cumplimiento de la normativa en seguridad privada (formación, habilitaciones, operativas, prestación de servicios, contratos de seguridad, etc); mientras que la de ITSS se centra en la materia estrictamente laboral (contratos de trabajo, altas y bajas en SS, nóminas, pagos, cumplimiento de convenios, condiciones laborales, EPIs etc).
De otra parte, la UCSP pasa bastante de todo, pero no se si será por orden de arriba, o por presión del lobby empresarial, o por desinterés o por falta de recursos personales...no lo se. Aún que ésta última es bastante plausible, en mi provincia sólo hay 3 personas destinadas en la Brigada Provincial de Seguridad Privada. Sea como sea, hace mucha falta un cambio importante desde los cimientos, pero ya sabemos cómo está el patio, no? Pues ya está, no hace falta darle tantas vueltas.

Si, claro.
A cada uno sus competencias. Lo que he querido escribir es que quién debe hacerlo debe tomar càritas en el asunto. Pero, a fin de cuentas, tienes razón, ya sabemos como va el patio.

"Cartas". No càritas. El autocorrector.....😀
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Dom 21 Ene 2024, 04:44
De acuerdo contigo, lo que habrá sufrido ese chaval. Te imaginas a estos criminales disfrutando de las navidades y que no nos han pagado 3 meses y yo tengo gastos de 800€ aprox. el horror que estoy pasando pidiendo dinero? No tienen remordimientos, escrúpulos, sensibilidad humana... así es este país gobernando y reinado antaño por golfos y criminales, políticos, religiosos violadores de niños y otras atrocidades, banqueros, jueces corruptos, leyes para el más débil (la ley es igual para todos, decía el puerco 🐖 ese que se "fugó" a los Emiratos Árabes Huidos)...con la ayuda del cani u otros y nosotros sufriendo por culpa del sistema que ellos han creado 😡

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Dom 21 Ene 2024, 10:49
Si estuviera aún más de acuerdo contigo sería tú

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Dom 21 Ene 2024, 12:25
La realidad es cruda y desafiante, motivo por el cual insisto incansablemente en que trabajar como vigilante no debería considerarse el fin último ni el objetivo final. Debería ser una etapa transitoria. Este consejo lo dirijo especialmente a los más jóvenes, pero también a los más mayores: en general, aquí solo se experimentan desgracias, incompetencias y un malestar que, en muchas ocasiones, se traslada a la familia. La familia, en definitiva, es el bien más sagrado que debemos preservar, y el resto puede pasar a un segundo plano.

Lamentablemente, muchos, incluyéndome a mí mismo, nos vemos obligados a soportar esta situación debido a la edad, aunque personalmente cuente con otras salidas afortunadas. No es el caso para muchos otros, por lo que, si te encuentras trabajando en una fábrica y observas que ofrecen turnos de 8 horas con salarios de 1500 o 1800 €, no deberías dudar en presentar tu currículum o hablar con alguien de allí para que te consideren. Si eres joven, también puedes aspirar a un puesto en la policía local e incluso como vigilante municipal en algún pueblo tranquilo, donde los problemas son escasos y el salario puede superar los 2000 €.

Además, es importante señalar que muchos vigilantes también tienen la posibilidad de ascender dentro de la propia empresa, pasando a ocupar roles de mandos intermedios que ofrecen un mejor sueldo. Sin embargo, es importante tener en cuenta que, en algunos casos, llegar a ser inspector puede no resultar rentable en términos de calidad de vida. En resumen, la seguridad privada no es el único camino, y explorar otras oportunidades puede ser clave para encontrar un empleo más satisfactorio y prometedor.


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Dom 21 Ene 2024, 15:09
Aún, después de 29 añadas, considero esto de la SP una etapa transitoria. Quiero presentarme a oposiciones. Por otro lado, ahora mismo, estoy cómodo en la empresa ya que mayormente tengo Servicios donde estoy solo. Lo cual es ideal para mi carácter
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La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad. Empty Ascender aquí? En las grandes empresas si, el 4%, en el resto hay que CHUPARLA y bien, siento este comentario pero es así, somos un número y ellos tienen la sartén por el mando, a mí experiencia me remito, 3 meses sin cobrar y esto huele mal.

Vie 26 Ene 2024, 15:33
josepmarti escribió:La realidad es cruda y desafiante, motivo por el cual insisto incansablemente en que trabajar como vigilante no debería considerarse el fin último ni el objetivo final. Debería ser una etapa transitoria. Este consejo lo dirijo especialmente a los más jóvenes, pero también a los más mayores: en general, aquí solo se experimentan desgracias, incompetencias y un malestar que, en muchas ocasiones, se traslada a la familia. La familia, en definitiva, es el bien más sagrado que debemos preservar, y el resto puede pasar a un segundo plano.

Lamentablemente, muchos, incluyéndome a mí mismo, nos vemos obligados a soportar esta situación debido a la edad, aunque personalmente cuente con otras salidas afortunadas. No es el caso para muchos otros, por lo que, si te encuentras trabajando en una fábrica y observas que ofrecen turnos de 8 horas con salarios de 1500 o 1800 €, no deberías dudar en presentar tu currículum o hablar con alguien de allí para que te consideren. Si eres joven, también puedes aspirar a un puesto en la policía local e incluso como vigilante municipal en algún pueblo tranquilo, donde los problemas son escasos y el salario puede superar los 2000 €.

Además, es importante señalar que muchos vigilantes también tienen la posibilidad de ascender dentro de la propia empresa, pasando a ocupar roles de mandos intermedios que ofrecen un mejor sueldo. Sin embargo, es importante tener en cuenta que, en algunos casos, llegar a ser inspector puede no resultar rentable en términos de calidad de vida. En resumen, la seguridad privada no es el único camino, y explorar otras oportunidades puede ser clave para encontrar un empleo más satisfactorio y prometedor.
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La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad. Empty Re: La empresa Norvik Security Services presenta concurso que afecta a unos 500 Vigilantes de Seguridad.

Vie 26 Ene 2024, 16:40
JJ JEJE escribió:
josepmarti escribió:La realidad es cruda y desafiante, motivo por el cual insisto incansablemente en que trabajar como vigilante no debería considerarse el fin último ni el objetivo final. Debería ser una etapa transitoria. Este consejo lo dirijo especialmente a los más jóvenes, pero también a los más mayores: en general, aquí solo se experimentan desgracias, incompetencias y un malestar que, en muchas ocasiones, se traslada a la familia. La familia, en definitiva, es el bien más sagrado que debemos preservar, y el resto puede pasar a un segundo plano.

Lamentablemente, muchos, incluyéndome a mí mismo, nos vemos obligados a soportar esta situación debido a la edad, aunque personalmente cuente con otras salidas afortunadas. No es el caso para muchos otros, por lo que, si te encuentras trabajando en una fábrica y observas que ofrecen turnos de 8 horas con salarios de 1500 o 1800 €, no deberías dudar en presentar tu currículum o hablar con alguien de allí para que te consideren. Si eres joven, también puedes aspirar a un puesto en la policía local e incluso como vigilante municipal en algún pueblo tranquilo, donde los problemas son escasos y el salario puede superar los 2000 €.

Además, es importante señalar que muchos vigilantes también tienen la posibilidad de ascender dentro de la propia empresa, pasando a ocupar roles de mandos intermedios que ofrecen un mejor sueldo. Sin embargo, es importante tener en cuenta que, en algunos casos, llegar a ser inspector puede no resultar rentable en términos de calidad de vida. En resumen, la seguridad privada no es el único camino, y explorar otras oportunidades puede ser clave para encontrar un empleo más satisfactorio y prometedor.

Alguna posibilidad hay quien quiera buscarla, no es mi caso que en su dia ya fui lo que tenia que ser y ya no quiero por voluntad propia porque empresas que buscan mandos intermedios hay varias pero habra que tener la formacion precisa para ser delegable, que algunos creen que ser inspector o jefe de servicios es ponerse a hacer lo que te de la gana y pasar por encima de ex compañeros y asi no es , si no tienes las funciones delegadas porque no eres delegable, para eso hay que tener estudios y preparacion no se puede ser mando intermedio y algunos creen que siendo amigo del gerente ya basta y asi no es salvo que los vigilantes de la empresa lo consientan y se dejen inspeccionar por quien no puede hacerlo, entonces seria tan culpable uno como el otro


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