Re: Convenio para el año 2023.

Vie 14 Oct 2022, 14:22

Acta 7
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Vie 14 Oct 2022, 14:42

Ahora, Sres sindicatos minoritarios se van a mover para ir contra este Convenio? o van a seguir en su postura de que NO PUEDO HACER NADA PORQUE LA MAYORIA DE LA MESA ES LA QUE VOTA.
Compañeros de Seguridad que Vamos a hacer?.
Que medidas y actuaciones podemos realizar? Me parece imprescindible de entrada dejar de lado a estos firmantes del Convenio. Luego que algún sindicato que esté en contra del mismo convoque de manera inmediata una HUELGA INDEFINIDA en el sector.
SE HAN PASADO POR LOS bemoles LO QUE MILES DE VIGILANTES LES HAN DICHO EN LA ENCUESTA ENVIADA A LOS SINDICATOS.

Vie 14 Oct 2022, 14:46

Encima nos venden el convenio como un logro.....cuando vamos a perder el primer año más del 4% de poder adquisitivo......no tienen vergüenza,ni dignidad. Lacayos

Vie 14 Oct 2022, 15:31

Es curioso que hoy no se haya firmado y quede pendiente para el próximo viernes 21 de octubre, la rubrica.

Saludos.

Vie 14 Oct 2022, 15:42

Que se puede hacer hasta el previsto 21 de octubre día de la firma, a nivel individual y quien considere oportuno mostrar su desacuerdo.
-Trabajar a cómputo sin hacer una sola hora extraordinaria.
-21 de octubre, día de asuntos propios.
-21 de octubre, indisposición Convenial y correspondiente baja por IT.

A nivel colectivo, hay organizaciones que pueden aportar sus iniciativas y que deberíamos valorar y tomar en consideración si estimamos oportuno.
El movimiento se demuestra andando, y hora va siendo de ir haciendo algo por nosotros mismos.

Saludos y Fuerza.

Vie 14 Oct 2022, 16:08

Estamos intentando juntar a todos los sindicatos minoritarios:
Adn Sindical

Alternativa Sindical de Trabajadores ( AS )

Ates

Central Sindical Independiente y de Funcionarios ( CSIF)

Confederación Intersindical Galega ( CIG )

Eusko Langileen Alkartasuna-Solidaridad de los Trabajadores Vascos (ELA)

Sindicato Solidaridad

Sindicato para la Defensa de la Solidaridad con los Trabajadores de España

Somos Sindicalistas

Sps

Spv

Sts-A

Sts-C

Unión Nacional de Trabajadores (UNT)
Y a ver si conseguimos convocar una huelga de una vez

Vie 14 Oct 2022, 16:12

Ambas medidas pueden ser complementarias, porque a nivel colectivo la huelga y los servicios mínimos nos limitan en gran medida la eficacia de la misma,pero a nivel individual siempre se puede hacer algo y al final lo que cuenta es la suma para conseguir el objetivo final.

Saludos.

Vie 14 Oct 2022, 17:08

A ver si en vez de resignarnos a lo que estos COME... nos Firman empezamos entre todos a luchar para conseguir un sector DIGNO. Empezando por darles la espalda como ellos nos la han dado.
Pagar una cuota para que te peguen cinco puñaladas a la cara?.
Yo opino que han pospuesto la firma porque quieren ver si las aguas se apaciguan y tienen un tiempo para convencer a la gente que es lo mejor que se ha podido lograr. Saben que este convenio ha revuelto mucho las aguas y que les puede crear problemas.
Lo que tenemos que hacer ahora más que nunca es promover MOVILIZACIONES y REACCIONAR ANTE LA MISERIA QUE NOS HAN FIRMADO o VAN A FIRMAR.
La única manera que el 21 no se lleve a cabo dicha firma es CONVOCAR UNA HUELGA INDEFINIDA Y REACCIONAR. Y que nadie se escude en los servicios mínimos. Se puede hacer huelga de muchas maneras y sabemos como hacerla.

Vie 14 Oct 2022, 17:27

RafaVs escribió:

Saludos.

Ni es serio, ni es responsable y la educación brilla por su ausencia, pero que alguien en representación de una organización sindical se permita salir así con el mensaje que lleva impreso la camiseta(colocar una "a" en los espacios en blanco), dice bastante de quienes a un nivel superior no hacen guardar un mínimo de respeto y se utiliza a la seguridad privada para publicitar consignas que retratan más a quien las porta que a quien se pretende ofender.
Es lo que hay, y de donde no hay, no se puede sacar.

Saludos.

Vie 14 Oct 2022, 17:52

A veeerrrrr nos toman por gilipoyas o no sé como hablar ya. Como que vamos a ganar en 4 años 3000 euros de subida. Querrá decir que vamos a perder 3000 de poder adquisitivo. Para equiparnos y quedarnos a la par la subida hubiera tenido que ser de un 32% esto es, 6000 euros. En un entorno de un 0% de inflación todos los años, esa subida claro que hubiera sido del 16% pero a este Señor se le ovida comentar que nos encontramos en un entorno de inflacion del 10.5% 2022 y los restantes dificil que bajen del 8% en un entorno de crisis energética provocada por la guerra que no tiene pinta de acabar ni este año ni el que viene y en el 2024 todos los analistas pronostican que la crisis energética aún será peor porque los Paises habrán consumido sus reservas de gas y petróleo y habrá que traer estas energías desde EEUU, Argelia, Irán, Venezuela pero a unos precios desorbitados con lo cuál la inflación superará posiblemente la de este año.
Encima este Señor de la UGT expone sus argumentos como enfadado porque no se reconoce el esfuerzo realizado por los sindicatos en la negociación y que los Vigilantes estamos siendo engañados. Como si fueramos gilipoyas sin ellos.

Vie 14 Oct 2022, 21:25

Bueno compañeros pues creo que en principio y sino lo remedia nadie esto es lo que hay

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Vie 14 Oct 2022, 23:39

Salario base el minimo interprofesional porque lo subiran este año los podemitas que ya lo han dicho y los auxiliares tocandose los huevos los fines de semana que no trabajan ganaran igual que nosotros, ellos ni festivos ni fines de semana y nosotros comiendo mierda una miseria

Vie 14 Oct 2022, 23:48

Lo que va a pasar es que cobrando parecido al SMI, nadie o casi nadie querrá trabajar en un trabajo que:

Requiere titulación
Responsabilidades a nivel legal
Trabajar noches y findes que es lo que queda. El trabajo diurno y de lunes a Viernes para los auxiliares.
Gasto de vehículo y km no pagado.
Exposición a riesgo de agresiones, insultos etc.
A VER LO QUE AGUANTA EL SECTOR.

Vie 14 Oct 2022, 23:55

karliño escribió:Ahora, Sres sindicatos minoritarios se van a mover para ir contra este Convenio? o van a seguir en su postura de que NO PUEDO HACER NADA PORQUE LA MAYORIA DE LA MESA ES LA QUE VOTA.
Compañeros de Seguridad que Vamos a hacer?.
Que medidas y actuaciones podemos realizar? Me parece imprescindible de entrada dejar de lado a estos firmantes del Convenio. Luego que algún sindicato que esté en contra del mismo convoque de manera inmediata una HUELGA INDEFINIDA en el sector.
SE HAN PASADO POR LOS bemoles LO QUE MILES DE VIGILANTES LES HAN DICHO EN LA ENCUESTA ENVIADA A LOS SINDICATOS.

Alguien pensaba que nos tomarían en serio?
Para esta mierda quería la huelga general los hijos de uta de UGT?

Vie 14 Oct 2022, 23:59

Lo más penoso es lo de los festivos y nocturnidad.
Subida de céntimos cuando lo único que nos quedará a los vigilantes serán noches y festivos. Ya veremos cómo los clientes para ahorrarse el 6% de subida empiezan a reemplazar vigilantes por auxiliares. Ya lo venían realizando pero ahora más en horarios donde cuele más un auxiliar, que es en el diurno. Y se esta flexibilizando mucho esta práctica. Solo digo esto.

Sáb 15 Oct 2022, 00:03

El vigilante gracias a estos utos sindicatos y a los ladrones de la patronal, está abocado a la desaparición, en no más de 10 años.
Nos vemos buscando otra profesión.

Sáb 15 Oct 2022, 00:06

Casa uno sabrá pero el tiempo de estar con nuestras familias y de respirar es el que es. Si quieres un poco de vida...mejor auxiliar.

Sáb 15 Oct 2022, 00:11

Que tal si quedáramos delante de las sedes de UGT y CC.OO para lanzarles huevos en desacuerdo con esta mierda de convenio?
Sería bonito, lo que pasa que no hay huevos a quedar,

Sáb 15 Oct 2022, 08:04

No sé si tenéis permitido compartir enlaces a otros sitios. Pero si me lo permitís compartiré el enlace al grupo de Telegram de la Plataforma que es donde vamos a coordinar todo, por si alguno quiere aportar algo.
Espero el permiso por parte de algún administrador del foro.

Sáb 15 Oct 2022, 12:45

Lo que me parece increible...el tema de la nocturnidad, mismamente gente de mi entorno SIN ESTUDIOS NI FORMACION TRABAJANDO COMO PEONES DE FABRICA(con todo el respeto del mundo a todas las profesiones por supuesto) cobran la nocturnidad a 14€ tan tranquilamente, conozco casos que a 12€...otros 16€.. pongamos 14€ de media, de verdad alguien de este sector va a permitir que se la paguen a 1€ y pico mas?(ni hablemos de como se cobra las festividades..) Organizacion y huelga indefinida!

Sáb 15 Oct 2022, 13:21

Toivotan escribió:No sé si tenéis permitido compartir enlaces a otros sitios. Pero si me lo permitís compartiré el enlace al grupo de Telegram de la Plataforma que es donde vamos a coordinar todo, por si alguno quiere aportar algo.
Espero el permiso por parte de algún administrador del foro.

El tema de los enlaces, lo lleva directamente Josep, en cuanto esté disponible ya te dice algo.

Saludos, Toivotan.

Sáb 15 Oct 2022, 14:21

Alto y claro, esto es lo que hay, y así nos va.

Saludos.

Sáb 15 Oct 2022, 14:31

Chapó compañero, no se puede decir ni más alto ni más claro.

Sáb 15 Oct 2022, 16:22

Hay una cosa clara. A diferencia de otros convenios en este se les nota el miedo. Las malas caras y contestaciones denotan que están acojon....de que?

De las inminentes bajas en sus sindicatos. Saben que lo firmado ha hecho mella en sus afiliados, sobre todo en transporte de fondos que era lo intocable.
Miedo porque no saben cómo va a reaccionar la gente y mientras intentan apaciguar las aguas tratandonos de niños. Convenciendo de lo inconvencible. Despotricando contra otros sindicatos que dicen las cosas como son, sin guardarse información. Miedo, huele a miedo.

Sáb 15 Oct 2022, 16:29

Porque no han firmado lo acordado el mismo día y esperan al 21?